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jueves, 27 de octubre de 2016

Comenz贸 la Cumbre Internacional de Negocios LGBT en Bogot谩

El evento re煤ne a expertos y emprendedores que conversar谩n sobre experiencias empresariales.

Desde este mi茅rcoles y hasta el pr贸ximo viernes se lleva a cabo la 'Cumbre Internacional de Negocios LGBT - WE TRADE 2016' en Bogot谩, centrada en las posibilidades de negocio que se desarrollan alrededor de esta comunidad.


La Cumbre Internacional de Negocios LGBT se desarrolla en el Hotel Four Points by Sheraton
Foto: C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia (CCLGBT)


Durante la primera jornada del encuentro que avanza en el Hotel Four Points by Sheraton, participaron como conferencistas Santiago Castro, presidente de Asobancaria; Justin Nelson, presidente de la C谩mara de Comercio LGBT de los Estados Unidos, y Felipe C谩rdenas, presidente de la C谩mara de Comercio LGBT de Colombia. En sus intervenciones tocaron temas relacionados con los retos de los emprendedores, las relaciones econ贸micas entre EE. UU. y Colombia y la incursi贸n de la plataforma laboral del programa de Talento Diverso.

Para el jueves, el evento organizado por la C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia (CCLGBT) tendr谩 entre sus invitados al Presidente de la ‘International Gay and Lesbian Travel Association’, Juan Juli谩, quien hablar谩 sobre su proyecto ‘Hoteles AXEL’, una cadena de lujo con cobertura en varios pa铆ses de Europa y que ahora quiere proyectar en Bogot谩, ciudad que considera 'gay friendly' (amistosa con la comunidad gay).

Entre otros de los conferencistas, se destacan el bloguero Salvador N煤帽ez y el alcalde de Chapinero, Hernando Quintero, quien contar谩 la experiencia de la localidad como ejemplo de diversidad de la poblaci贸n LGBT.

Oportunidades en el sector

Seg煤n un estudio de la firma LGBT Capital, esta comunidad en Am茅rica Latina representa un mercado con poder de compra de 533.000 millones de d贸lares.

En este sentido, el pa铆s que m谩s econom铆a LGBT mueve es Brasil, con 120.000 millones de d贸lares, seguido de M茅xico, con 65.000 millones; Argentina, con 28.000 millones, y Colombia, con 20.000 millones.

Tomado de ELTIEMPO.COM

EXPO WETRADE 2016 - FERIA EMPRESARIAL con entrada GRATUITA

WETRADE es el Evento Anual de la C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia CCLGBTco

Establecida como la Cumbre Internacional de Negocios LGBT con mayor crecimiento de la Regi贸n, abarca un conjunto de conferencias, foros, paneles y entrenamientos enfocados al Nicho de mercado LGBT.

Cuenta tambi茅n con una muestra comercial, de emprendimiento y una vitrina de oportunidades de negocio que se fortalece cada a帽o con m谩s expositores y nuevos negocios concretados.

Jueves 27 de octubre: FERIA EMPRESARIAL
Muestra de emprendimientos y empresas que perfilan productos y servicios amigables con el consumidor sexualmente diverso, con m谩s de 50 negocios en exposici贸n.





D铆a: Jueves 27 de Octubre 
Hora: 2pm a 6pm
Lugar:  Hotel Four Points by Sheraton Bogota 

ENTRADA LIBRE a la EXPO m谩s amigable de Colombia!

No te pierdas los especiales de sus expositores, rifas, concursos, sorpresas y mucho m谩s,
Los esperamos!

Mayores informes en www.wetrade.lgbt 
PBX en Bogot谩 4839367.



OrgulloLGBT.co desde sus inicios es miembro de la C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia.













mi茅rcoles, 26 de octubre de 2016

12 Nov. OCTAVA MARCHA DE LA INDEPENDENCIA Y LAS DIVESIDADES 2016

#CartagenasevistedeColores


Ya es oficial la octava versi贸n de nuestra Marcha de la Independencia y de las Diversidades 2016 en la ciudad de Cartagena.

Esperamos contar con el apoyo de toda la ciudadan铆a LGBT de Cartagena, activistas, estudiantes, mujeres, promotores de #paz y de los amigxs solidarios con los DDHH de las personas sexualmente diversas.

POR UNA HEROICA ABIERTA A LAS DISIDENCIAS



martes, 25 de octubre de 2016

Apoyo de Multimillonario Gay a Trump genera molestia entre activistas LGBT y empresarios Silicon Valley

El multimillonario abiertamente gay Peter Thiel dona 1,25 millones de d贸lares a la campa帽a de Donald Trump


Peter Thiel, el multimillonario republicano y abiertamente gay que ya apoy贸 a Donald Trump en la pasada convenci贸n republicana, har谩 una donaci贸n de 1,25 millones de d贸lares a la campa帽a del candidato republicano a la Casa Blanca. Poco parece importarle a Thiel el grave retroceso en materia LGTB que una presidencia de Trump puede suponer. Su propio candidato a vicepresidente, Mike Pence, anunciaba hace unos d铆as que una de las medidas que Trump tomar谩, en caso de ser presidente, ser谩 anular las ordenes ejecutivas federales que hacen m谩s dif铆cil discriminar a las personas LGTB.

La intervenci贸n de Peter Thiel en la convenci贸n republicana, recordemos, fue uno de los elementos que contribuyeron a “dulcificar” el perfil de Trump en materia LGTB. Thiel, conocido sobre todo por ser uno de los confundadores de PayPal y el primer gran inversor en Facebook (compa帽铆a de la que es uno de los principales directivos), se define como libertario, pero no ha dudado en apoyar a todos y cada uno de los 煤ltimos candidatos republicanos a la Casa Blanca pese a carecer de ese perfil. Tambi茅n lo ha hecho ahora, y con fuerza, con Donald Trump.

Thiel fue, de hecho, el primer orador de la historia de las convenciones republicanas que proclam贸 abiertamente su orgullo de ser gay y republicano. Tras esa primera frase, su intervenci贸n poco tuvo que ver sin embargo con la defensa de los derechos LGTB, a los que de hecho quit贸 importancia. “Cuando yo era un ni帽o, el gran debate era sobre c贸mo derrotar a la Uni贸n Sovi茅tica. Y ganamos. Ahora se nos dice que el gran debate es sobre qui茅n usa cada cuarto de ba帽o. Eso es una distracci贸n de nuestros problemas reales. ¿A qui茅n le importa?”, se pregunt贸 entonces, en referencia a la pol茅mica sobre la ley anti-LGTB de Carolina del Norte. Como entonces dijimos, al hacernos eco de la noticia, se trata de una pregunta bastante tramposa: es realmente a su partido al que m谩s parece importar el tema, hasta el punto de promover de forma expresa una ley para, entre otras cosas, prohibir a las personas trans usar los ba帽os p煤blicos que corresponden a su identidad de g茅nero.

Thiel, por otra parte, no tuvo problema en reconocer que apoya al Partido Republicano pese a que la plataforma pol铆tica aprobada en la convenci贸n de Cleveland es abiertamente anti-LGTB. “No coincido con todos los puntos que recoge nuestra plataforma. Pero las falsas guerras culturales solo nos distraen de nuestro declive econ贸mico”, asegur贸, volviendo a minimizar la importancia de los derechos LGTB en el debate pol铆tico.

Trump y Pence: una opci贸n que se prev茅 nefasta para los derechos LGTB



Aunque lo cierto es que Donald Trump part铆a de posiciones bastante menos LGTBfobas que las que defend铆a el que fue su principal contendiente en las primarias republicanas, Ted Cruz, lo cierto es que el ahora candidato no ha dudado en abrazar los postulados contrarios a los derechos LGTB para hacerse con el favor de la derecha republicana m谩s conservadora. Un giro que se hizo evidente cuando Trump sugiri贸 la posibilidad de revertir la decisi贸n del Tribunal Supremo sobre el matrimonio igualitario proponiendo en el futuro a nuevos jueces del Supremo dispuestos a valorar de nuevo la cuesti贸n. Declaraciones que causaron cierta sorpresa en el colectivo LGTB estadounidense, que consideraba que en el tema del matrimonio igualitario Trump era partidario de pasar p谩gina.

Semanas despu茅s Trump dio algunas esperanzas al activismo LGTB cuando defendi贸, al ser preguntado por periodistas sobre la ley anti-LGTB de Carolina del Norte, que las personas transexuales pudiesen hacer uso de los ba帽os que mejor se acomodasen a su identidad de g茅nero, al tiempo que se lament贸 del da帽o econ贸mico que generan este tipo de leyes, que considera innecesarias. Eso s铆, a las pocas horas Trump arrojaba un jarro de agua fr铆a sobre esas mismas esperanzas, al asegurar primero que deb铆an ser los estados los que decidieran sobre esta materia, para finalmente completar el giro al apoyar abiertamente la posici贸n de los republicanos de Carolina del Norte y de su gobernador, Pat McCrory, firme defensor de la ley discriminatoria.

De la misma forma, Trump no ha tenido problema ninguno en asumir la plataforma ideol贸gica que los republicanos aprobarob en la convenci贸n de Cleveland, considerada la m谩s abiertamente LGTBfoba de la historia. Los puntos incluidos en la plataforma son, a este respecto:

Sobre el matrimonio igualitario: rechazo expreso de la sentencia del Tribunal Supremo en el caso Obergefell v. Hodges, que supuso la extensi贸n del matrimonio igualitario a todo el pa铆s. El Partido Republicano considera que las leyes federales solo deben reconocer el matrimonio como la uni贸n entre un hombre y una mujer  y hace un llamamiento expreso a considerar la posible aprobaci贸n de una enmienda a la Constituci贸n de los Estados Unidos que “devuelva” el control de la regulaci贸n matrimonial a los estados.

Sobre la adopci贸n homoparental: el Partido Republicano muestra su apoyo a las agencias de adopci贸n religiosas que rechazan a las parejas del mismo sexo, argumentando adem谩s de forma expresa que los hijos criados en hogares sin un padre y una madre tienen m谩s posibilidades de consumir drogas, cometer delitos y tener embarazos no deseados.

Defensa activa de la denominada First Amendment Defense Act (FADA), una propuesta legislativa que prohibir铆a sancionar, con independencia de las regulaciones antidiscriminatorias de los estados, a todas aquellas personas y negocios que que se nieguen a prestar servicios a parejas del mismo sexo en base a motivos religiosos.

Sobre las denominadas “terapias reparadoras” o “de conversi贸n” para modificar la orientaci贸n sexual o la identidad de g茅nero, aunque no las menciona de forma expresa, el Partido Republicano defiende el “derecho de los padres” a recurrir las terapias que consideren m谩s adecuadas para sus hijos menores “consistentes con sus valores morales, 茅ticos o religiosos sin discriminaci贸n ni castigo”.
Sobre los derechos de las personas transg茅nero: el Partido Republicano expresa su apoyo a legislaciones como la aprobada en Carolina del Norte, que entre otras muchas importantes medidas discriminatorias proh铆be a las personas trans utilizar los ba帽os que corresponden a su identidad de g茅nero. Tambi茅n muestra su desacuerdo, sin nombrarlo expl铆citamente con el final de la prohibici贸n de servir en el Ej茅rcito a este colectivo, decidida por la administraci贸n Obama y confirmada recientemente, al asegurar estar en contra “de la modificaci贸n o de la rebaja de los est谩ndares para satisfacer la agenda no militar impuesta por la Casa Blanca”.

Sobre pol铆ticas antidiscriminatorias: el Partido Republicano se opone expresamente a incluir la orientaci贸n sexual entre las categor铆as generalmente cubiertas por las regulaciones contra la discriminaci贸n.

La elecci贸n de Pence confirm贸 el giro conservador 

Pero sin duda el gesto que de una forma m谩s tajante dej贸 claro el giro conservador de Trump en materia LGTB fue la elecci贸n como candidato a vicepresidente de Mike Pence, gobernador de Indiana, un pol铆tico cercano a la derecha religiosa que en las primarias republicanas apoy贸 sin fisuras a Ted Cruz. Opuesto al aborto, a la investigaci贸n con c茅lulas madre, negacionista del cambio clim谩tico y cercano al creacionismo, en el a帽o 2000, durante su campa帽a para ser elegido congresista, lleg贸 a proponer que se utilizasen fondos destinados a ayudar a personas con VIH para sufragar a organizaciones que promovieran las “terapias reparadoras” entre aquellos que quisiesen modificar su orientaci贸n sexual.

No es de extra帽ar, pues, que su momento de mayor protagonismo como gobernador viniese precisamente de la mano de su oposici贸n a los derechos LGTB. En marzo de 2015, Mike Pence sancionaba orgulloso una ley, aprobada por la legislatura del estado (tambi茅n bajo control republicano) cuyo objetivo era impedir que entes locales o el propio estado pudiesen aprobar normativas antidiscriminatorias que afectasen a la “libertad religiosa”, eufemismo que supon铆a la legalizaci贸n de la discriminaci贸n contra las personas LGTB. Un acto en el que Pence quiso rodearse de numerosos l铆deres religiosos, algunos de ellos virulentamente hom贸fobos.

La norma, sin embargo, provoc贸 una intens铆sima reacci贸n social en su contra, que amenazaba con afectar seriamente la econom铆a del estado y que de hecho dej贸 tocada su imagen. Mike Pence se vio obligado a promover una norma adicional que clarificara los l铆mites de la ley e impidiese la discriminaci贸n en la prestaci贸n de servicios a personas por motivos de orientaci贸n sexual.

“No” a las 贸rdenes contra la discriminaci贸n

Pence era el encargado, hace pocos d铆as, de anunciar en una entrevista que una de las medidas que Trump adoptar铆a ser铆a anular las 贸rdenes ejecutivas que impiden discriminar a las personas LGTB, al considerar que suponen una intromisi贸n en la libertad de los estados. Obama, recordemos, ha firmado dos importantes 贸rdenes e  tanto a las empresas que tengan o que aspiren a firmar contratos con la administraci贸n federal (firmada en 2014) como a las escuelas que reciben fondos federales (emitida hace pocos meses, como reacci贸n a la ley LGTBfoba de Carolina del Norte, y que se encuentra en estos momentos sometida a escrutinio judicial).

El propio Trump, de hecho, acababa con cualquier esperanza de una presidencia “neutra” en materia LGTB al anunciar en septiembre que no tendr铆a inconveniente en rubricar la FADA, y legalizar de esta forma la discriminaci贸n contra las personas LGTB en base a argumentos religiosos, si finalmente resultase aprobada por un Congreso de mayor铆a republicana.

Los homocon y Trump, alineados contra el islam

Es este contexto, precisamente, en el que personajes como Peter Thiel han anunciado su apoyo incondicional a Trump, el candidato por el que por otra parte la corriente homocon de gais conservadores afines al Partido Republicano siempre ha mostrado sus preferencias, y con el que comparte el argumentario que sit煤a al islam (y no a la derecha religiosa estadounidense) como principal enemigo de la causa LGTB.

No es casualidad, de hecho, que coincidiendo con la convenci贸n republicana que encumbr贸 a Trump tuviera lugar un evento de apoyo a su candidatura por parte de un grupo (ciertamente peque帽o) de personas LGTB. Los dos principales oradores fueron Milo Yiannopoulos, un columnista conservador abiertamente gay, protagonista de varias pol茅micas en redes sociales, y la activista antimusulmana Pamela Geller. En el evento, por cierto, estuvo tambi茅n presente el holand茅s Geert Wilders, l铆der del islam贸fobo Partido por la Libertad (PVV).

La intervenci贸n de Yiannopoulos, del que son bien conocidas sus opiniones contra el feminismo y el islam, resumi贸 a la perfecci贸n el n煤cleo actual del ideario homocon: el Partido Dem贸crata no ha hecho nada por los gais, sino que por el contrario ha abierto el pa铆s a los musulmanes, enemigos de los derechos LGTB, y Trump es el candidato m谩s pro-LGTB de la historia estadounidense.

Tampoco parece importar a esta gente las cada vez menos disimulada homofobia del grueso de los seguidores de Trump, a la que hac铆amos alusion hace pocos d铆as, al referirnos a los feroces insultos hacia el periodista abiertamente gay Anderson Cooper, y que tambi茅n est谩 siendo protagonista estos d铆as en medios LGTB estadounidenses al hacer viral una fotograf铆a de una pegatina hom贸foba en la parte trasera del coche de un orgulloso seguidor de Trump:

¿Conseguir谩 Trump llegar a la presidencia con la ayuda de Thiel y de los homocon? ¿Si es as铆, con qu茅 tipo de medidas “agradecer谩” la administraci贸n Trump su contribuci贸n? El pr贸ximo 8 de noviembre comenzaremos a conocer las temidas respuestas…

Tomado de DosManzanas




El apoyo del fundador de Paypal a Donald Trump causa un terremoto en Silicon Valley


En la meca tecnol贸gica de California, el respaldo al Partido Dem贸crata es abrumador. Por eso, muchos se niegan ahora a hacer negocios con Pieter Thiel



El multimillonario Peter Thiel es uno de los grandes emprendedores tecnol贸gicos del Silicon Valley. Cofundador del sitio de pagos Paypal y el primer inversor externo de Facebook, Thiel es parte de ese pu帽ado de nuevos 铆conos empresarios, j贸venes y visionarios que est谩n transformando el mundo.

Pero Thiel abri贸 una grieta en el polo tecnol贸gico de California y hoy es visto como una oveja negra por sus pares. ¿Por qu茅? Porque Thiel es el 煤nico en ese ambiente que se ha pronunciado abiertamente a favor de Donald Trump. Incluso en los 煤ltimos d铆as, despu茅s de los 煤ltimos esc谩ndalos en lo que se vio envuelto el candidato republicano, Thiel anunci贸 una donaci贸n de 1,25 millones de d贸lares a su campa帽a.

La inusual posici贸n pol铆tica de Thiel en un ambiente abrumadoramente dem贸crata es todo un desaf铆o para los j贸venes exitosos de Silicon Valley que hacen un culto de la tolerancia a las diferencia.


Muchos emprendedores se han negado a seguir haciendo negocios con Thiel, cuya fortuna se estima en 2.700 millones d贸lares. Incluso hay discusiones entre ellos sobre si es correcto dejar de hacer negocios con 茅l o si habr铆a que dejar a un lado sus posiciones pol铆ticas para no caer en un nuevo tipo de "macartisimo".

La iniciativa para la diversidad Project Include decidi贸 romper con la incubadora tecnol贸gica Y Combinator (YC) de la que Thiel es uno de los principales socios, luego de que YC rechazara desprenderse del simpatizante de Trump. "Estamos de acuerdo en que nadie debe ser despedido por sus visiones pol铆ticas", dijo la directora de Projetc Include, Ellen Pao, "pero esto no es un desacuerdo sobre pol铆tica impositiva, sino que es apoyar la violencia y el odio".

Paul Graham, uno de los fundadores de YC, defendi贸 en su cuenta de Twitter la idea de mantener la sociedad con Thiel, de quien dijo que es "exc茅ntrico pero honesto" y lo compar贸 con "los estadounidenses de izquierda que, confundidos, idolatraban a Stalin en los a帽os 30 y 40".


Thiel fue un simpatizantes de Trump desde que 茅ste lanz贸 su carrera a la presidencia. Fue delegado californiano por su candidatura y habl贸 en la Convenci贸n Republicana. De hecho, fue el primer orador en proclamarse "orgullosamente gay" en una convenci贸n republicana.

Thiel no cree en el cambio clim谩tico (ha calificado de "pseudociencia" sus evidencias) y quiere que su cuerpo sea congelado cuando muera. Asegura que mientras Silicon Valley est谩 dominado por "ingenieros que resuelven problemas", Washington DC est谩 comandado por "abogados dedicados a crear procedimientos interminables". En el mismo sentido, ha asegurado: "Ya no creo que la libertad y la democracia sean compatibles".

Tomado Infobae 

Daniel Radcliffe y el papel que lo hizo experimentar relaciones 铆ntimas gay

El papel que interpret贸 de un poeta gay lo hizo experimentar situaciones muy fuertes en el 谩mbito sexual



Recientemente les dimos a conocer el cambio radical de Daniel Radcliffe en la cinta “Imperium”, del director Daniel Ragussis.  Sin embargo, lo que m谩s llam贸 la atenci贸n del actor, no fue precisamente su protag贸nico en el film, sino su dr谩stico cambio f铆sico.

En la imagen se ve a Radcliffe deshacerse de su cabello rebelde para interpretar un agente del FBI que se hace pasar por neonazi para infiltrarse en una asociaci贸n oculta.



El filme est谩 basado en una historia real del agente estadounidense Michael German.

Esta fue una de las razones por las que el actor capt贸 la atenci贸n en junio de este a帽o. Sin embargo, antes de tal interpretaci贸n, Daniel realiz贸 un papel totalmente opuesto.

Daniel Radcliffe y su extrema interpretaci贸n

Para muchos es sabido que Radcliffe es un actor con apertura hacia la comunidad LGBT. Incluso, en diversas ocasiones ha compartido su activismo por los derechos humanos de esta comunidad.

Es por ello que el brit谩nico tambi茅n dio vida al poeta gay Allen Gisberg en la cinta “Kill your darlings” lanzada en 2013. Y es precisamente de este personaje del que Daniel se abri贸 en una entrevista. En la revista “Faunt” declar贸 lo importante que fue su actuaci贸n en el filme.

Fue una experiencia tan distinta el”meterse en la piel de un homosexual” que comparti贸 algunos detalles que dejaron a m谩s de uno con la boca abierta.



Al respecto dijo: El sexo gay duele mucho la primera vez; y el director quer铆a captar eso en pantalla porque nunca se hab铆a hecho de manera adecuada”. Adem谩s reafirm贸 que siempre apoyar谩 y luchar谩 por los derechos de todos.



Daniel tom贸 el papel por ser un reto en su carrera; era la primera vez que interpretar铆a el amor intenso de una persona gay. Adem谩s de tener sexo en su papel con alguien del mismo g茅nero.

“No solo me atrajo ese personaje por ser gay, sino por la enorme influencia en la sociedad que esto conllevar铆a”.



Tomado de http://www.publimetro.co/ 












Polic铆a amonest贸 a pareja gay que se abrazaba en parque Bucaramanga

Organizaciones Lgbt de Santander se帽alan que la violencia en el departamento est谩 invisibilizada.





Denuncian que Polic铆a amonest贸 a pareja gay que se abrazaba en parque Bucaramanga 
(Foto: Archivo / VANGUARDIA LIBERAL)

Representantes de la poblaci贸n Lgbt en Santander denuncian que en el departamento persisten las agresiones contra las personas transg茅nero y las amenazas contra la poblaci贸n gay y l茅sbica, a pesar del bajo n煤mero de casos registrados de forma oficial. “La violencia en Santander est谩 invisibilizada”, advirtieron.

Precisamente la semana pasada ‘Colombia Diversa’, ‘Caribe Afirmativo’ y ‘Santamar铆a Fundaci贸n’, organizaciones que defienden los derechos de la poblaci贸n Lgbt presentan  el informe “Cuerpos excluidos, rostros de impunidad”, una investigaci贸n sobre la violencia que sufri贸 la poblaci贸n Lgbt.

Dicho informe relaciona agresiones como la registrada en agosto pasado, cuando una pareja de hombres gay se encontraba en el parque Santander de Bucaramanga. “Un agente de Polic铆a de ese parque se acerc贸, les pidi贸 los documentos y les dijo que lo acompa帽aran al CAI. Una vez all铆, les impuso un acta disciplinaria por realizar actos obscenos en espacio p煤blico”.

Seg煤n la ‘Corporaci贸n Vidha Nueva’, los dos hombres le reclamaron al agente de Polic铆a, dici茅ndole que s贸lo se estaban abrazando y que no estaban realizando ning煤n acto obsceno. “Ante la arbitrariedad del acto, le solicitaron al agente que probara que ellos estaban realizando actos obscenos y que los dejara ver las grabaciones de las c谩maras de seguridad, a lo que el polic铆a les respondi贸 diciendo: ‘yo los vi y eso basta, con mis ojos basta’. Seg煤n los denunciantes, en el parque hab铆a otras parejas cerca, pero el uniformado s贸lo les solicit贸 documentos y los sancion贸 a ellos dos”.

Al respecto, Diego Ruiz, director Ejecutivo de la Corporaci贸n Vidha Nueva explic贸 a Vanguardia.com  que en Santander ser vive una invisibilizaci贸n de la violencia contra las personas Lgbt, mientras que s铆 se puede percibir un “clima altamente agresivo” contra esta poblaci贸n.

Por su parte, fuentes de la Polic铆a de Bucaramanga se帽alaron que est谩n indagando sobre el suceso antes de dar declaraciones al respecto. 

M谩s agresiones

Seg煤n datos de la investigaci贸n sobre la violencia que sufri贸 la poblaci贸n Lgbt 2015, en Santander se report贸 un homicidio y una amenaza contra la poblaci贸n Lgbt, pero se reitera que los casos no denunciados de forma oficial son muchos.

Adem谩s de esta cifra, la Unidad Integral para la reparaci贸n de v铆ctimas reporta que en 2015 en Santander se report贸 un caso de desplazamiento forzado en el marco del conflicto armado. La misma entidad inform贸 que desde 1985 hasta el presente a帽o se han identificado tres homicidios, una agresi贸n a una persona Lgbt por su orientaci贸n o identidad sexual, siete amenazas y 20 casos de desplazamiento, todos dentro del marco del conflicto armado.

Al respecto, Laura Badillo, integrante de la organizaci贸n defensora de derechos humanos ‘Diversas Incorrectas’ tambi茅n manifiesta su preocupaci贸n por los derechos de la poblaci贸n Lgbt en Santander y celebra el lanzamiento de este informe.

"Este informe es importante porque los cr铆menes contra la poblaci贸n Lgbt se quedan en el silencio, impunes. Es un esfuerzo por documentar y registrar lo que pasa con la poblaci贸n Lgbt, principalmente a las personas trans”, y se帽ala que "las violencias contra la poblaci贸n Lgbt han estado invisibilizadas y realmente las cifras que aparecen en informes de vulneraciones en el marco de conflicto armado a煤n es una tarea pendiente de las autoridades y la sociedad en general. Es importante para las organizaciones como ‘Diversas Incorrectas’ que hagamos un estudio juicioso. Es hora que las ongs empecemos a documentar. Dependiendo del contexto, la cultura y los prejuicios que vive la poblaci贸n Lgbt hay miedo y sucede que aunque hayan denuncias, estas son desestimadas".

Por otro lado, la violencia y los prejuicios contra la poblaci贸n trans que degeneran en agresiones por parte incluso de las autoridades es tambi茅n una preocupaci贸n de los activistas santandereanos y que, a su vez, queda clara seg煤n los datos del informe: el 80% de los casos de violencia policial fueron lesiones personales y aplicaci贸n selectiva de la ley. La investigaci贸n se帽ala que la Polic铆a utiliza las normas de prohibici贸n de “actos obscenos” en espacio p煤blico para castigar las expresiones de afecto entre parejas del mismo sexo, deteni茅ndolas o mult谩ndolas.

Panorama nacional

El informe de las organizaciones se帽ala que un total de 110 personas Lgbt fueron asesinadas en 2015 en el pa铆s, la cifra m谩s alta desde 2012. Los hombres gays fueron las principales v铆ctimas en 2015: 52 fueron asesinados y la mayor铆a de estos cr铆menes se dieron en su vivienda con extrema violencia.

Los homicidios, la violencia policial, amenazas y hechos victimizantes en el conflicto armado fueron las m谩s graves violaciones de derechos humanos hacia las personas Lgbt originadas por prejuicios hacia su orientaci贸n sexual o identidad de g茅nero, seg煤n el informe.

Las personas transg茅nero tambi茅n fueron v铆ctimas de violencia: 32 fueron asesinadas el a帽o pasado. Por su parte, los departamentos con mayor n煤mero de hechos de violencia policial en 2015 fueron Bogot谩 con 14 personas afectadas y Valle del Cauca con 10, junto con Antioquia, donde se ha presentado el mayor n煤mero de hechos de este tipo de violencia entre 2012 y 2015, seguidos por Atl谩ntico y la Guajira.

Sin embargo, es el aumento en el n煤mero de homicidios lo que preocupa en mayor medida a las organizaciones defensoras de derechos humanos.



Para determinar que se trat贸 de un crimen o agresi贸n por su orientaci贸n sexual o identidad de g茅nero, las organizaciones toman como base si su orientaci贸n sexual o su identidad de g茅nero es o era visible, si los victimarios actuaron con sevicia, si la v铆ctima hab铆a sido amenazada o atacada en ocasiones anteriores por personas particulares o grupos armados, si existieron prejuicios por parte de operadores judiciales o el contexto en cual se realiz贸 el crimen o la agresi贸n respond铆a a momentos en los cuales declaraciones de personajes p煤blicos pudieron fomentar la discriminaci贸n y el odio contra la poblaci贸n Lgbt.

Al respecto, Marcela S谩nchez, directora de la Ong ‘Colombia Diversa’ explica por qu茅 han aumentado el n煤mero de homicidios contra la poblaci贸n Lgbt. “No sabemos si el aumento se debe a una mayor sensibilidad de las autoridades para registrar estos hechos o a mayor ocurrencia de los mismos. Pensar铆a que es debido a lo primero. Medicina Legal mejor贸 la forma en que registra los homicidios, ahora los registra diferenciados”.

Adem谩s, S谩nchez explic贸 si las recientes manifestaciones contra la “ideolog铆a de g茅nero” que, seg煤n los expertos se trata en realidad de enfoque de g茅nero, tienen relaci贸n con el aumento de la violencia contra la poblaci贸n. “S铆 hay una directa relaci贸n. Si analizamos los panfletos que han circulado donde aparecen personas homosexuales al lado de conductas delictivas como vender drogas o robar habla de las percepciones de algunos grupos hacia las personas Lgbt como indeseables. Eso es un mensaje vulnerativo”.

De hecho, un porcentaje de los cr铆menes contra los hombres gay ocurrieron en espacios p煤blicos o despu茅s de que circularan panfletos amenazantes contra personas Lgbt, dice el informe.

Otra de las preocupaciones de las organizaciones defensoras de derechos humanos radica en que “m谩s de la mitad de las investigaciones por hechos de violencia policial en 2015 fueron cerradas y archivadas. Dos de cada tres hechos de violencia policial no fueron denunciados formalmente, presuntamente, por temor a que no se tomara ninguna acci贸n”, seg煤n se indica en el informe.

Adem谩s, los defensores de derechos humanos tambi茅n recibieron amenazas en 2015, “una mujer lesbiana y un hombre trans fueron v铆ctimas de tortura, malos tratos y presuntamente ejecutados mientras se encontraban bajo custodia del Estado. En ambos casos, las autoridades que ejerc铆an la custodia aseguraron que las v铆ctimas se suicidaron mientras se encontraban detenidas. A煤n no hay claridad judicial sobre los hechos, pero existen inconsistencias en las versiones oficiales y elementos que indican que se pudo tratar de ejecuciones extrajudiciales precedidas por actos de tortura”, seg煤n se indica en el informe de las organizaciones que defienden los derechos de la poblaci贸n Lgbt.



Publicada por PAOLA ESTEBAN
Tomado de http://www.vanguardia.com/





lunes, 24 de octubre de 2016

¡Los Picapiedra est谩n de regreso y volvieron con una pareja gay!

¿Qui茅n dijo que eran anticuados?

Lavavajillas, tel茅fonos, autos, y hasta televisor son algunas de las cosas que pod铆amos ver en Los Picapiedras, a pesar de que la famosa serie animada de Hanna-Barbera se desarrollaba precisamente en la edad de piedra.



Lo que pocos hubiesen imaginado es que la modernidad de los habitantes de Piedradura llegar铆an aceptar con total normalidad a una pareja del mismo sexo.

Aunque la serie original fue producida entre 1960 y 1966, fue tiempo suficiente para convertir a los personajes en todos unos 铆conos de la cultura pop. Despu茅s de eso, vinieron varios especiales para la televisi贸n, pel铆culas animadas y hasta una versi贸n live-action en 1994, en la que hasta actu贸 la legendaria Liz Taylor, y su precuela en el a帽o 2004.

Este a帽o los Picapiedra y los M谩rmol regresaron, y seguramente no te hayas enterado si no eres amante de los comics.

Resulta que DC Comics obtuvo los derechos y en el 2016 comenz贸 a realizar una historieta "realista". En el cuarto n煤mero de la entrega introducen a una pareja gay...

Pedro y Vilma  se encuentran con sus amigos Adam y Steve cerca del bar Homo Erectus, y despu茅s van a la boda de esta pareja gay. En un momento, le preguntan a Pedro acerca de por qu茅 le importan los homosexuales si no tienen la capacidad de procrear, a lo que responde:

"Perm铆teme que sea honesto. Yo no har茅 nada si Adam y Steven no son bienvenidos aqu铆. Pero crec铆 en una tribu de cazadores y recolectores. La vida era dura. No siempre era posible que las familias cuidaran de sus propios hijos. Los no-procreadores dieron a nuestra tribu manos extra para ayudar con los ni帽os. Tenerles cerca a menudo signific贸 la diferencia entre la vida y la muerte".

Wow, contundente mensaje.

As铆 que de ahora en adelante no vale decirle a quien no acepta a las parejas gays que tiene pensamiento prehist贸rico.








Tomado de http://la.eonline.com/

lunes, 17 de octubre de 2016

REIKA ARAWAKA, INVITADA ESPECIAL AL FESTIVAL SOFA 2016

EN CORFERIAS
 
REIKA ARAWAKA, INVITADA ESPECIAL AL FESTIVAL SOFA 2016

 

Los visitantes tendr谩n la oportunidad de compartir y conocer las experiencias de  Reika Arawaka con el mundo Cosplay.

 
Bogot谩, octubre de 2016.- Reika Arawaka considerada como la reina e 铆cono del Cosplay a nivel mundial estar谩 presente por primera vez en El Sal贸n del Ocio y la Fantas铆a SOFA 2016, del 27 al 30 de octubre en Corferias. 

Reika Arawaka es una japonesa que dio sus primeros pasos en el mundo del Cosplay como una aficionada a los personajes de anime y manga, a partir de ese momento empez贸 a ser reconocida en las redes sociales por la calidad de su trabajo y hoy en d铆a es la inspiraci贸n de muchos Cosplayers a nivel mundial.

Cosplay, Costume Play o en espa帽ol juego de disfraces, como su nombre lo indica significa disfrazarse de alg煤n personaje (real o inspirado) de un manga, anime, pel铆cula, libro, comic, videojuego o incluso cantantes y grupos musicales e intentar interpretarlo lo mejor posible.

Aquellos que siguen esta pr谩ctica son conocidos como Cosplayers, lo cual por estos d铆as se ha convertido en una moda que ha adquirido bastante fuerza.

Durante los 4 d铆as del Sal贸n del Ocio y la Fantas铆a se quiere reconocer y dar cr茅dito a todos aquellos Cosplayers que se especializan en diferentes 谩reas de este arte, tales como modificaci贸n de pelucas, maquillaje, utiler铆a, entre otros.

 

SOFA en su VIII versi贸n contar谩 con diferentes actividades para los fan谩ticos del mundo Cosplay. Los visitantes podr谩n disfrutar del Cosplay Parade, un espacio para compartir con exponentes de este arte y conocer la diversidad del mundo anime, la Arena Cosplay donde los cosplayers podr谩n participar en torneos en donde tienen que interactuar unos con otros y representar fielmente a su personaje favorito, y por 煤ltimo la Pasarela SOFAun desfile de moda y estilo que calificar谩 el arte, la dedicaci贸n, el vestuario y la mejor representaci贸n del personaje de anime o manga.

Sobre SOFA
El Sal贸n del Ocio y la Fantas铆a (SOFA) es una de las plataformas de gesti贸n cultural alternativa, nuevas tendencias, creatividad, entretenimiento y emprendimiento m谩s importantes de Colombia. Nace en el a帽o 2009 con la iniciativa de entender las nuevas culturas y ofrecer un espacio de encuentro para todas las comunidades interesadas en exponer su forma de entender el tiempo libre y sus aficiones. Proyecta convertirse en el sal贸n m谩s influyente de la industria cultural y creativa a nivel nacional, adem谩s de ser el espacio m谩s importante del a帽o para la gesti贸n cultural donde ni帽os, j贸venes y adultos se encuentran y viven las mejores experiencias de entretenimiento alternativo del pa铆s.

Para mayor informaci贸n

Website Oficial:
http://www.sofa2016.com

Facebook, Twitter, Instagram
@universosofa

HashTag oficial 2016
#SOFA2016

viernes, 14 de octubre de 2016

El #SOFA2016 est谩 por llegar - Conoce qu茅 es el Sal贸n de Ocio y la Fantas铆a - SOFA

El Sal贸n de Ocio y la Fantas铆a SOFA, es una plataforma cultural, de nuevas tendencias, creatividad, experiencias colectivas, innovaci贸n social y emprendimiento m谩s importantes de Colombia.

En su octava edici贸n el Sal贸n del Ocio y la Fantas铆a, #SOFA2016 contara con m谩s de 300 actividades entre ellas Circo Sofa, Festival Arte al Piso, Skate Park, Arena Cosplay Sofa, "Game of Thrones", Sofa Kids, Body Painting, conciertos, simposios, invitados internacionales, museos de objetos fant谩sticos, nuevas tendencias e iniciativas de emprendimiento, entre otros, son las actividades que podr谩 disfrutar el p煤blico.


Una cita de casi inexcusable para los mejores profesionales y empresas relacionadas con el sector del ocio y la fantas铆a.


Desde el fan谩tico de la ciencia ficci贸n hasta el curioso de la rob贸tica, desde el experto en deportes extremos hasta el coleccionista de c贸mic, desde la industria creativa hasta la academia; todos reunidos del 27 al 30 de Octubre en Corferias, un solo lugar para entender y reconocer la necesidad de enfrentarnos a un nuevo tipo de cultura, "la cultura del tiempo libre".


Creada en 2009 como un espacio dirigido a los amantes de la cultura del tiempo libre, alrededor del arte, la m煤sica, los comics, la ciencia ficci贸n, las series, el anime, el manga… una feria dise帽ada para que las personas que sienten fascinaci贸n por algo lo expresen libremente.


Sin olvidar que #SOFA desde su creaci贸n ha sido un lugar de inclusi贸n, de respeto e igualdad hacia las personas de los sectores LGBT que asisten, un espacio seguro.



¡Conoce la agenda oficial del Sal贸n del Ocio y la Fantas铆a 2016!

www.sofa2016.com


Facebook: /Universo SOFA
Twitter: @UniversoSOFa
Instagram: @universosofa


Redactado por Gustavo Pati帽o @Gapbecquer

S谩bado 29 de octubre: Halloween Theatron 2016 – "SUPER GAYMER” - Gran Programaci贸n

Halloween Theatron, es la fiesta de disfraces m谩s importantes de la ciudad convocando p煤blico nacional e internacional.


La fastuosidad de la noche convierte al Halloween Theatron en un evento 煤nico y esperado cada a帽o gracias a los m煤ltiples atractivos de la noche, convocando m谩s de 3.000 personas.

Es por esto que los asistentes se preparan para la gran noche creando sus disfraces con mucho tiempo de anticipaci贸n, invirtiendo creatividad y mucho dinero a sus producciones.

Para la celebraci贸n de Halloween 2016,  Theatron tiene preparado una programaci贸n especial SUPER HALLOWEEN:

Jueves 27 de octubre: 
Jueves Hot, una fiesta con dos ambientes (Lotus y La Cantina) inicia con un show de despecho en el escenario de La Cantina, donde las divas transformistas son las protagonistas cada jueves y se enciende con un show donde la sensualidad se apodera de la mejor terraza de la capital Lotus con un show er贸tico.

Viernes 28 de octubre: 
HALLOWEEN EVA, solo para ellas un evento que cuenta con show en vivo y un concurso de disfraces para mujeres con premios en efectivo para las ganadoras.
1 Lugar: $600.000
2 Lugar: $300.000
3 Lugar: $200.000
Las mujeres tienen acceso a todos los ambientes, barra libre.
Adem谩s est谩n abiertos para todo p煤blico (hombres y mujeres) mayor de edad, 8 ambientes con show en vivo y barra libre.

S谩bado 29 de octubre:
Theatron presenta “HALLOWEEN 2016 – SUPER GAYMER”, evento que cuenta con m谩s de $14.000.000 millones de pesos en efectivo en que se entregan frente al p煤blico, adem谩s de millones de pesos en premios de las marcas patrocinadoras.

Bajo la producci贸n de @fernandokoral Theatron convertir谩 su escenario central en una moderna y fant谩stica consola de videojuegos, con shows en vivo de los cantantes colombianos ANNIE MCCAUSLAND, DIANA VARGAS y DENNIS FERNANDO, bailarines, efectos l谩ser, pantallas led y gogo dancer. 

En Plaza Rosa, en vivo la banda Cocoa Sirens con un repertorio de m煤sica pop y rock.  
En La Cantina, la serenata con artistas en vivo.

Super Gaymer, tema central de Halloween 2016, es moderno, amplio y divertido ya que involucra personajes de los videojuegos que todos conocemos.

Para disfrutar del evento, No es obligatorio asistir disfrazado. 

Las personas que deseen participar en el concurso se pueden inscribir esa misma noche al ingresar y la inscripci贸n no tiene costo, es gratuita.

Los disfraces deben ser manejados y manipulados solamente por el concursante, su peso y su tama帽o no deben ser riesgosos para los asistentes.

Est谩 prohibido el uso de fuego, p贸lvora o juegos pirot茅cnicos ya que inmediatamente se descalifica al participante.

Fila de acceso en espacio cubierto y fila preferencial para las personas que asistan disfrazadas.

Al ingresar a Theatron, las personas disfrazadas desfilaran por una pasarela frente a un jurado y ah铆 mismo podr谩n inscribirse para participar en el concurso y se les realizara la fotograf铆a para las redes sociales.

En el escenario central de Theatron se dar谩 inicio a la noche con un  video de presentaci贸n, en el cual se introduce al p煤blico en el  fant谩stico mundo de los videojuegos, video adaptado de una manera c贸mica para la ocasi贸n y esto dar谩 pie para que entre con fuerza el show de opening a cargo de los cantantes invitados, ANNIE MCCAUSLAND, DIANA VARGAS y DENNIS FERNANDO, los bailarines, gogos y presentadoras del concurso GAYSELL y LA NEGRA.

En seguida se dar谩 inicio al desfile de disfraces y las presentadoras que son el hilo conductor del evento, comentan sobre cada uno de los disfraces ayudando de esta forma a guiar al p煤blico hacia los mejores.

PREMIOS
Despu茅s se da paso a la entrega de premios a los ganadores.

Este a帽o se ha ampliado la premiaci贸n para tener m谩s ganadores por categor铆as:



Comparsa: Dos o m谩s personas que asisten con un mismo concepto y forman un equipo.

Dummy: Disfraz de tama帽o gigante que es manipulado por una persona desde adentro y que no necesariamente se encuentra disfrazado.

Individual: Persona que se ha maquillado el cuerpo completamente o se ha vestido con un disfraz para representar un personaje en tama帽o natural.


Dentro de cada categor铆a se premiaran los 3 primeros lugares de la siguiente forma:
Primer Lugar: $3.000.000
Segundo Lugar: $1.000.000
Tercer Lugar: $500.000
Premios reales y en efectivo.

Adem谩s se premiara el mejor DISFRAZ DE DISFRACES, el cual se elegir谩 entre los 3 que hayan sido seleccionados como primer lugar de cada categor铆a y se llevara $1.000.000 adicional en efectivo,

Theatron se ha consolidado como una marca de 茅xito en el 谩mbito del entretenimiento a nivel nacional e internacional, brind谩ndole al publico una experiencia diferente de vivir la rumba durante los 13 a帽os de estar al servicio del publico.

La innovaci贸n en cuanto a tecnolog铆a, infraestructura y rumba, hacen que cada fin de semana sea 煤nico y especial.

13 salas abiertas para todo el p煤blico: THEATRON, TEATRINO, MUSICLAB, PLAZA ROSA, BAR脷, LA CANTINA, EVA, EPOCA, BEERLIN, PALMA, LOTUS, TEMPLO y METRO. El merendero y La dulcer铆a.

Gogo dancer, pantallas led, efectos l谩ser, shows en vivo y la mejor rumba.
Abrimos puertas al p煤blico de 8 de la noche.


Theatron 14 a帽os, 13 ambientes.
Redes Sociales @theatronbogota



EVENTO: HALLOWEEN THEATRON 2016 
TEMA: SUPER GAYMER (VIDEOJUEGOS)
LUGAR: THEATRON CALLE 58 # 10-18 BOGOT脕 DC.
FECHA: SABADO 29 DE OCTUBRE
HORA: Open Doors 08:00 P.M.
TELEFONO: 2356879 



jueves, 13 de octubre de 2016

Octubre 26 al 28 Llega #WETRADE20016 la Cumbre Internacional de Negocios LGBT m谩s grande de Colombia

WETRADE es el Evento Anual de la CCLGBTco


Establecida como la Cumbre Internacional de Negocios LGBT con mayor crecimiento de la Regi贸n, abarca un conjunto de conferencias, foros, paneles y entrenamientos enfocados al Nicho de mercado LGBT.

Contamos tambi茅n con una muestra comercial, de emprendimiento y una vitrina de oportunidades de negocio que se fortalece cada a帽o con m谩s expositores y nuevos negocios concretados.

Es una plataforma de 3 d铆as de congreso donde a trav茅s de conferencias, conservatorios, penales de discusi贸n, entrenamientos, muestra comercial y recepciones de relacionamiento conectamos a empresas y emprendedores desde y hacia la comunidad LGBT con un entorno internacional de negocios inclusivos.

RESERVA YA TU CUPO
https://www.eventbrite.com/e/wetrade-2016-diversity-in-talent-tickets-27525094298


Algunas preliminares de WETRADE 2016 son: 

+300 asistentes de m谩s de 10 pa铆ses y ciudades de Colombia.

* 3 d铆as de agenda en espa帽ol e ingles con traducci贸n simult谩nea.
Maestro de Ceremonia del evento, Salvador Nu帽ez, personalidad digital en Am茅rica Latina y uno de los LGBT m谩s influyentes de M茅xico

* Participaci贸n de 10 C谩maras de Comercio LGBT del continente: Canada USA Mexico Costa Rica, Dominicana, Peru, Chile, Brazil, Argentina, y por su puesto Colombia.

* M谩s de 50 negocios en muestra comercial

* Asistencia del Presidente del Consejo Directivo de la IGLTA, Juan Julia, propietario de Hoteles AXEL de Espa帽a.

* Lanzamiento oficial de la Plataforma Digital de Oportunidades laborales para personas LGBT, Talento Diverso.



Sobre la C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia:

La C谩mara de Comerciantes LGBT de Colombia - CCLGBTco es una  entidad  sin  谩nimo  de  lucro fundada en 2012 que representa y promueve los intereses econ贸micos y comerciales de la comunidad LGBT en nuestro pa铆s.

Es una plataforma que ofrece informaci贸n cualitativa y cuantitativa sobre el consumo LGBT en Colombia, as铆 como Eventos de Capacitaci贸n, Entrenamiento y Relacionamiento, generando concretas oportunidades de EMPODERAMIENTO ECON脫MICO a Emprendedores dirigidos desde y hacia LGBT y apoyando a instituciones p煤blicas y privadas a acercarse a la Comunidad LGBT como grupo poblacional y nicho de Mercado.

Llega la 3ra edici贸n de nuestra Cumbre Internacional de Negocios LGBT: WETRADE 2016 - Diversity In Talent y queremos que nos acompa帽es!


RESERVA YA TU CUPO


Y LLEG脫 EL ESPERADO MOMENTO!!!
C脫DIGOS PROMOCIONALES DE DESCUENTO WETRADE 2016

Gracias a nuestros inversionistas en esta edici贸n estamos logrando apoyarles en su asistencia con descuentos de hasta el 75%
El c贸digo de descuento de la semana es: IGLTA


OrgulloLGBT.co es miembro desde sus inicios de la C谩mara de Comerciantes LGBTI de Colombia.

La Cclgbtco - Camara de Comerciantes LGBT de Colombia sigue comprometida con la Inclusi贸n y la Igualdad en los Negocios!

Reg铆strate YA! - www.wetrade.lgbt


Discriminar no es buen negocio en los ambientes laborales

Estados Unidos financi贸 una iniciativa de la C谩mara de Comerciantes LGBTI de Colombia, para crear una plataforma que ampl铆a oportunidades laborales para esta comunidad.



Una apuesta para ampliar las oportunidades laborales de la poblaci贸n Lgbti del pa铆s acaba de lanzarse en Colombia. Se trata de la plataforma Talento Diverso, en la que cerca de 180 compa帽铆as comprometidas con la inclusi贸n, el trato respetuoso y la no discriminaci贸n, publicar谩n las ofertas laborales para personas que por su diversidad sexual no han podido acceder a un trabajo de calidad o no han podido avanzar en sus experiencias previas de trabajo.

La iniciativa es uno de los programas bandera de la C谩mara de Comerciantes Lgbti, que acaba de celebrar su cuarto aniversario, y que cuenta con el respaldo econ贸mico del gobierno de Estados Unidos y el apoyo del Centro Nacional de Consultor铆a y Hoteles Marriot.

La oferta de oportunidades laborales ser谩 provista por cerca de 180 compa帽铆as nacionales y extranjeras que operan en Colombia y que tienen entre sus principios y valores promover la diversidad y decirle no a la discriminaci贸n de cualquier tipo. En el grupo de compa帽铆as que ya est谩n comprometidas con apoyar a Talento Diverso est谩n empresas como IBM, Hoteles Marriot, Ol铆mpica, Claro, JP Morgan, Aviatur, Theatron, Hoteles Estelar, Accenture y Google, entre un gran n煤mero.

Felipe C谩rdenas, presidente de la C谩mara Lgbti, asegura que “la discriminaci贸n no es buen negocio porque el talento no puede alcanzar su m谩ximo potencial si no le permiten tener un entorno en el que las personas desarrollarse profesionalmente”.

C谩rdenas sostuvo adem谩s que el empoderamiento econ贸mico conduce al empoderamiento pol铆tico, y con gene m谩s empoderada y mejores condiciones laborales para esta comunidad, en el pa铆s se pueden poner fin a la violencia y la discriminaci贸n.

Citando un estudio realizado por el Centro Nacional de Consultor铆a, que tuvo en cuenta 391 encuestas aplicadas a personas ubicadas en 10 ciudades del pa铆s, el directivo sostuvo que “m谩s del 70% de la comunidad no se sienten c贸modos manifestando su diversidad porque no tienen garant铆as”. El estudio del CNC se realiz贸 en Bogot谩, Medell铆n, Cali, Barranquilla, Bucaramanga, Cartagena, Pereira, Manizales, Armenia y Villavicencio.

Durante el lanzamiento de la plataforma Talento Diverso, el ministro consejero de la Embajada de Estados Unidos en Colombia, Philipe Laidlaw sostuvo que esta plataforma promete servir como una herramienta importante para continuar con el fortalecimiento de esta comunidad, pero sostuvo que aun “queda mucho trabajo por hacer en inclusi贸n social y aceptaci贸n, sobre todo fuera de las grandes 谩reas metropolitanas. La falta de empoderamiento econ贸mico, la lenta aplicaci贸n de nuevas leyes de igualdad y los retos 煤nicos que tiene que superar d铆a a d铆a la comunidad transg茅nero en Colombia—son todos desaf铆os”.

Laidlaw record贸 que entre las pol铆ticas del presidente Barack Obama, la lucha contra la discriminaci贸n es una de las m谩s importantes y por esta raz贸n, su gobierno trabaja apoyando iniciativas que apoyen a las minor铆as y rechacen cualquier tipo de trato injusto a las personas en raz贸n de su condici贸n sexual.

La plataforma estar谩 operando antes de que finalice el presente a帽o, seg煤n confirm贸 Camilo Villalobos, del parea de administraci贸n de la C谩mara LGBTI.

Tomado de http://www.dinero.com/



Programa Talento Diverso
LGBTI: 53 % ha sido discriminado en el trabajo

A ra铆z de las denuncias registradas desde 2014, la C谩mara de Comerciantes que representa a esta comunidad dise帽贸 la estrategia para generar oportunidades laborales.


El programa Talento Diverso busca generar oportunidades de empleo para personas LGBTI menos favorecidas




¿C贸mo reaccionar铆a su jefe si se entera de que usted es gay? ¿Cree que su empleo estar铆a en peligro? ¿Se sentir铆a expuesto o inc贸modo? Estas son algunas de las preguntas y de los miedos a los que personas de la comunidad LGBTI se enfrentan d铆a a d铆a en su trabajo. Por eso, la C谩mara de Comerciantes LGBTI y el Centro Nacional de Consultor铆a realizaron una encuesta para medir la situaci贸n laboral de los gais, lesbianas, bisexuales y transexuales del pa铆s, y dise帽aron una plataforma pedag贸gica llamada Talento Diverso, que busca generar oportunidades de empleo para las personas LGBTI menos favorecidas, incluidas v铆ctimas de la violencia y excombatientes.

La encuesta realizada en 10 ciudades del pa铆s revela, entre otras cosas, que 70 % de las personas de la comunidad LGBTI manifestaron sentirse inc贸modas cuando se ha revelado su identidad sexual en el entorno laboral y que 53 % de ellas han sido v铆ctimas de actos de discriminaci贸n en su trabajo y no han denunciado por miedo a represalias.

Marcela S谩nchez, directora ejecutiva de Colombia Diversa, afirma que, mientras la permanencia en el trabajo y la no discriminaci贸n son las dificultades que padecen gais, lesbianas y bisexuales, la situaci贸n de las personas trans es mucho m谩s compleja porque ni siquiera tienen la posibilidad de participar en el mercado laboral formal o informal. Adem谩s, S谩nchez hace 茅nfasis en la ausencia de pol铆ticas antidiscriminaci贸n en las empresas y asegura que no hay sanciones claras para las personas responsables de la segregaci贸n y el maltrato. “Es necesario tomar medidas institucionales para evitar la discriminaci贸n y promover el respeto y la inclusi贸n a trav茅s de talleres y actividades de integraci贸n de la comunidad LGBTI, como el d铆a de la diversidad”.

A ra铆z de las denuncias registradas desde 2014, en las que se puso de precedente que gais, lesbianas, bisexuales y transexuales no ten铆an las mismas oportunidades de empleo que sus pares heterosexuales y estaban siendo despedidos por su preferencia sexual, la C谩mara de Comerciantes LGBTI dise帽贸 el programa Talento Diverso.

Felipe C谩rdenas, presidente de la entidad, afirm贸 que este programa fue seleccionado por la Embajada de Estados Unidos en Colombia y recibi贸 fondos del departamento de Estado de aquel pa铆s para ejecutar un proyecto integral que, adem谩s de la plataforma digital de empleo, tuviera un componente pedag贸gico en dos frentes: “Por un lado, formar a la gente de recursos humanos en c贸mo atraer, reclutar y retener talento sexualmente diverso. Por el otro, desarrollar talleres en habilidades r谩pidas, 煤tiles y competitivas para personas LGBTI que no tienen un nivel de escolaridad alto y eso les impide acceder a buenos empleos”.

Uno de los objetivos del programa es tratar de reducir realidades visibilizadas por estudios como el de Naciones Unidas, donde se concluye que los 铆ndices de desocupaci贸n, pobreza, inseguridad alimentaria y depresi贸n son radicalmente m谩s altos en personas de la comunidad LGBTI, y que dos tercios de los j贸venes gais, lesbianas, bisexuales o transexuales experimentan abuso o maltrato durante su ni帽ez.

Para C谩rdenas, el hecho de que uno de cada tres adolescentes con preferencias sexuales diversas abandone el colegio por bullying o que el 40 % de los habitantes de calle en Estados Unidos sean de la comunidad LGBTI o que, en comparaci贸n con las personas heterosexuales, sea cuatro veces m谩s factible que los gais o las lesbianas contemplen el suicidio, son razones suficientes para trabajar por mejorar las condiciones de vida y de trabajo de los miembros de la comunidad LGBTI en el pa铆s.

Por eso, la plataforma web, que saldr谩 al aire en enero de 2017, va a tener secciones de bienestar, biling眉ismo y vacantes laborales, y estar谩 acompa帽ada de capacitaciones enfocadas en cualificar a las personas LGBTI en apoyo administrativo, manejo de correspondencia, organizaci贸n de eventos, manejo de agenda, recepci贸n de documentos, digitaci贸n, elaboraci贸n de tablas de ingresos y egresos, habilidades de negociaci贸n, ventas y tecnolog铆a. El programa no pretende sobrebeneficiar a las personas de la comunidad LGBTI que ya tienen una carrera empresarial exitosa, sino que est谩 orientado a las personas LGBTI de las regiones m谩s apartadas del pa铆s, con menos acceso a educaci贸n y menos oportunidades de trabajo.



El prop贸sito, en 煤ltimas, es demostrar que la C谩mara de Comercio LGBTI de Colombia y el programa Talento Diverso creen en la paz y est谩n convencidos de que en el posconflicto el pa铆s necesita herramientas que garanticen la inclusi贸n de los distintos grupos sociales hist贸ricamente olvidados. Por eso han emprendido un trabajo conjunto con el Gobierno Nacional para reconocer cu谩les de las v铆ctimas del conflicto armado hacen parte de la comunidad LGBTI, para que ellas sean las primeras beneficiarias del programa.

La prioridad es que las empresas reconozcan a las personas por su talento y su capacidad productiva, y no por su condici贸n sexual. En ese sentido, Sof铆a Saavedra 脕ngel, consultora de la firma Head Hunter International y encargada de la selecci贸n de personal para empresas nacionales y extranjeras, afirma que en el proceso de selecci贸n que realizan la orientaci贸n o la preferencia sexual de los aspirantes es completamente irrelevante: “Para nosotros, lo fundamental es el talento, la experiencia y la capacidad que tengan los futuros empleados para desarrollar las labores que la empresa requiere, no su condici贸n sexual”. Incluso reconoce que muchos ejecutivos de media y alta gerencia seleccionados por la empresa tienen preferencias sexuales distintas.

Talento Diverso tambi茅n tendr谩 un ranquin de empresas incluyentes que saldr谩 por primera vez en Colombia en el primer trimestre de 2017. Seg煤n C谩rdenas, esta iniciativa analizar谩 20 variables de no discriminaci贸n en el entorno laboral y ser谩 fundamental para identificar qu茅 empresas le creen al tema de la diversidad, cu谩les est谩n libres de exclusi贸n y, sobre todo, cu谩les valoran a sus empleados por sus capacidades y no por su identidad sexual. Todo indica que las empresas que se perfilan como entornos libres de discriminaci贸n hacen parte de cinco sectores de la econom铆a: salud y cuidado personal, turismo, servicios profesionales, seguros e industria del entretenimiento. Talento Diverso espera que el 31 de marzo de 2017, 100 personas de la comunidad LGBTI hayan conseguido empleo a trav茅s de su plataforma web.


Tomado http://www.elespectador.com/
Por: Juan Miguel Hern谩ndez Bonilla
En Twitter: @juanmiguel94


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