Victoria para familias diversas:
Corte Constitucional de Colombia permite doble licencia de maternidad para parejas de mujeres
- La decisión esta contenida en la Sentencia SU-068 de 2026.
La Corte Constitucional de Colombia marcó un hito jurídico sin precedentes al reconocer, mediante la sentencia SU-068 de 2026, el derecho de dos mujeres a acceder simultáneamente a la licencia de maternidad por un mismo hijo. Esta decisión inaugura una nueva etapa en la protección de las familias diversas en el país, al cuestionar un modelo legal históricamente basado en roles binarios de madre y padre.
El caso surgió a partir de una pareja de mujeres que conformó su familia mediante técnicas de reproducción asistida. Aunque ambas ejercían funciones de cuidado, el sistema de salud solo reconoció plenamente a la madre gestante, otorgándole 18 semanas de licencia, mientras que la madre no gestante fue tratada como “padre” y recibió apenas 14 días. Esta situación evidenció barreras estructurales que desconocen las realidades de las familias homoparentales.
Al revisar el caso, la Corte identificó una exclusión sistemática en el régimen de licencias, señalando que este “no responde adecuadamente a situaciones que se apartan del esquema binario” y que reproduce desigualdades históricas. Aunque declaró un “daño consumado” por el paso del tiempo, el tribunal emitió órdenes de fondo para transformar el sistema, reconociendo que limitar derechos con base en el sexo o la gestación vulnera principios fundamentales como la igualdad, la seguridad social y la protección laboral.
En su decisión, el alto tribunal exhortó al Congreso de la República a rediseñar el esquema de licencias parentales bajo un enfoque de corresponsabilidad en el cuidado. Entre las alternativas planteadas, destacó la creación de un “banco conjunto de semanas” que permita distribuir el tiempo de licencia según las necesidades reales de cada familia. Asimismo, reafirmó que las garantías de lactancia deben mantenerse mientras esta continúe, incluso hasta los dos años del menor.
Este fallo no solo obliga a las entidades del sistema de salud a ajustar sus prácticas, sino que redefine el alcance del derecho al cuidado en Colombia. Organizaciones como ILEX Acción Jurídica han señalado que se trata de una ruptura jurídica de gran alcance, al entender las licencias parentales no solo como una prestación económica, sino como una expresión del derecho fundamental al cuidado. Con ello, se establece un nuevo estándar que reconoce plenamente la diversidad familiar y avanza hacia una igualdad real y efectiva.
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